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採用情報:営業

Sales

大手ゼネコンを中心としたクライアントを訪問し、各社の人材ニーズに適した建設技術者を提案します。

クライアントの人事担当者や現場所長などから、技術者採用に関連する情報をこまめに集めて、どのようなスキルの技術者を、どのようなタイミングで、どこの現場で必要としているのかを見極めることが重要です。
そして実際にクライアントから依頼を頂戴したら、すぐに社内の転職アドバイザーと連携して、転職希望の建設技術者とクライアントの双方にとって最適なマッチングを実現します。

営業担当からのメッセージ

首都圏営業部 次長 兼 名古屋支店支店長
渡井康介

建設業界は今、空前の好景気です。一部報道ではバブル時代を上回るとも言われています。
われわれのクライアントであるスーパーゼネコンや準大手ゼネコンも、軒並み増収増益を記録しています。しかし、各社が収益をさらに伸ばすためには、「建設技術者の人材不足」という大きな課題を克服しなければなりません。

少子高齢化が進み、技術者は減る一方なのに、収益が伸びている——こんな状況の建設業

われわれの強みは、施工管理技士という国家資格者の中でも、さらに経験が豊富なプロフェッショナル人材に特化している点です。そんな技術者たちと企業をマッチングしていくのが、営業の仕事。営業先は大手企業ばかりなので、営業マンとして成長できる環境が整っています。

また、われわれがクライアントに提案し、就職が決定した建設技術者の皆様が働く現場も、誰もが知っている大規模建設プロジェクトだったり、超有名な施設だったりして、営業として大きなやりがい、達成感を感じることができる職場です。

営業メンバーたち

経歴は様々な20代~50代と幅広いです。皆外出が多いですが、社内ではワイワイガヤガヤ..お互いライバルでありながら、励ましあって声をかけあう素晴らしい環境です。兄貴のような面倒見のよい先輩が独り立ちできるまで丁寧にサポートしますので、安心してスタート出来ますよ。

求める人物像

コミュニケーション力を武器に出来る人。数字にこだわれる人

募集要項

仕事内容
  1. ・新規開拓・既存顧客営業
  2. ・受注・業務内容ヒアリング
  3. ・人材ご提案
  4. ・契約の締結、それに伴う事務的作業
必要な能力・経験
  1. ・営業経験をお持ちの方(法人/個人/商材不問)
  2. ・コミュニケーション能力
  3. ・第一種普通運転免許 必須
  4. ※入社後は先輩社員がOJTでサポートし、2か月程度で独り立ちできるかと思います。
就業時間 9:00~18:00 休憩1時間
18:00以降15分休憩
平均残業20時間/月程度
勤務地 <本社>
神奈川県横浜市港北区新横浜2-2-15 パレアナビル6F
アクセス:市営地下鉄線 新横浜駅 徒歩5分 JR線 新横浜駅 徒歩5分
休日 年間休日125日
土曜日、日曜日、祝日(会社の定めにより、出勤日となることもあります。)
夏季休暇5日程度、年末年始休暇
給与 年収300万以上、賞与年2回

<年収例>
  1. 年収420万(月収300,000円+賞与2カ月)/一般職
  2. 年収500万(月収357,200円+賞与2カ月)/マネージャー
  3. 年収600万(月収428,600円+賞与2カ月)/課長
  4. ※それぞれ月収は32時間の残業が含まれています。

<業績賞与>
会社の業績によっては通常の賞与とは別に業績賞与を支給します。
福利厚生等
  1. はまフレンド等共済制度あり
  2. 確定拠出年金制度あり(勤続1年以上)
  3. 有給休暇:入社後半年後10日付与
選考プロセス <一次選考>
書類審査:履歴書と職務経歴書を送付頂き審査いたします。
下記エントリーボタンから進んで頂き、履歴書・職務経歴書を送付してください。
※1週間程度要する場合があります

<二次選考>
面接:実務担当者と役員との面接となります。最大2回となります。

<内定>

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気になることは何でも聞いてください!
入社後のミスマッチを避けるためにもお互いを良く知りたいと思っています。
面接時でも面接前でも気になることは何でも聞いてください。
我々も質問には正直にお答えします。
連絡先
  1. 人事担当:寺内
  2. 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-2-15 パレアナビル6F
  3. Tel:045-474-5323
  4. Email:jinji@c4inc.co.jp
その他

入社後2ヶ月は試用期間あり

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